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移民数量剧增?排队出国队伍“人山人海”,国外到底有何吸引力

更新时间:2024-08-14 11:00:21作者:网络

导语

中国的经济水平在不断提升,虽然与发达国家还存在一段差距,但整体的经济发展还是非常快的。

就是在这样的背景下,我国出国的人数也在不断增加,少不更事的表示着中国经济发展水平不高,大量人群选择出去往高处走。

然而仔细观察一下就会发现,这不是国内经济发展的问题,而是国内企业有很大的问题存在,所以导致很多劳动者感到身心疲惫,甚至想着往国外发展,也算是为了自我救赎吧。

但这样的人数在逐年增加,引发了社会的广泛讨论。

国内企业普遍是什么情况呢?

国内企业是什么情况?

之所以说国内企业存在问题,那就是因为企业之间流传着一种工作文化“996”,就是早上9点上班,晚上9点下班,一周工作6天,这样的工作文化不仅将劳动者的身体榨干,还将劳动者的幸福感榨干。

当996工作文化流行起来时,其背后代表着的是对职场人的一种剥削,所以这也是造成许多劳动者想要出国躲避这种高强度工作环境、积极向上奔赴对方的原因之一。

职场本身就是一个讲求竞争的地方,但是现有的996工作文化只会让国内更多的人力资源向国外转移,并且即使没有996工作文化,劳动者也不会感觉到很踏实。

这就造成了频繁更换工作的人群越来越多,减少了一种稳定性的工作,有的甚至去到国外谋求生路,在国外实现自己的价值,这是我国许多人的想法。

“留学低龄化”这个情况在每年都持续加重,最开始的时候,留学的人群基本上集中在高中之后的阶段,此时的学生正处于一个很好的学习黄金期,只要有足够好的学习能力,就可以抓紧机会出国留学。

但最近几年,这个年龄段不断提前,因为许多家庭已经早早为孩子规划好留学之路,只等孩子真正完成学业的时候就可以立即前往。

而且这部分家庭中间也并不全都是富裕人群,这其中还有不少中产阶级,有的是为孩子舒适的学习成长环境做准备。

同时也希望孩子能够接受到更好的教育,这样未来能够在众多孩子中脱颖而出,所以即使经济并不是很好,但也会攒点钱先为孩子的留学事宜进行准备。

这样的情况不禁让人深思,为何现在这么多人喜欢去国外生活,但是从时间上看,又不是现在才会产生这种想法。

我国在这方面的问题其实由来已久,而且许多家庭中学子出国也是很正常的一件事,只不过之前没有这种想法的人,后来随着社会在发展,不少人为了满足自身欲望,不得不去国外花费大量金钱,将自己的孩子送到国外接受教育。

这就是“留学低龄化”所带来的后果,这也让许多人觉得教育公平变得更加困难。

而且对于“高考移民”这件事,也成为了人们热议焦点,近年来选择去国外就读的学生也逐年上升,无论是从孩子们自身上还是从国家层面上来看,这都是一个不利因素。

其次还有一些富裕人群,有的是为子女的教育资源做准备,还有一部分只是为了防患于未然,他们有着自己的生意,有时会面临突发事件,如果资金问题处理不好,可能会导致破产。

对以后的发展造成很大影响,而且还可能遭受其他人的打压,这样不仅会对自己造成影响,也可能连累到下一代,所以他们为了避免这些问题,就会选择提前将资产分散。

现在选择移民国家最大的目的就是为了避税,有许多人选择新西兰这个地方,就是因为那边税收比较低,而且还可以避开一些个人税负,同时将财产转移到那里,这样就能够减轻个人税负。

还有一些高收入人群,他们平时工作也是忙不完的事情,不仅没有时间放松自己,还有许多高额个税需要缴纳,长期处于这样压抑的生活状态中,累积下来的压力可能会爆发。

但是如果选择搬到国外,生活各方面都会有很大的改变,而且那里的生活节奏相对较慢,可以晒着太阳散步,或者是在阳光灿烂的时候吃个冰淇淋,无忧无虑又淡泊宁静。

他们认为这样的生活状态要远远高于现在忙忙碌碌,还要承受高额个税和压力,所以下定决心移民国外的人越来越多。

国外到底有什么吸引力?

很多人都说,人生下来就与众不同,每个人都有自己的追求和目标,有的人目标明确,将自己的一生都奉献给自己所热爱的事业,甚至还做好了人生规划,为将来的子女规划好上学计划等方面的问题。

有的人是处于生存问题,他们为了养活自己和家人,而不得不选择努力奋斗,所以每个人都有不同的人生观、世界观以及价值观,在每个人的心里,都有不同于他人的追求,这都是可以理解的。

当自己的根基还不稳定的时候,就应该抱团取暖,这是人类社会文明发展的必然结果,同样也是适应大环境的优秀方式,高效又实用。

在我们周围如雨后春笋般涌现出的“一带一路”就是一个联盟,被称作兄弟姐妹国家联盟。

而自由贸易区就是资源整合的一种方式,这些都是为了更好地满足我们的需求,为了更好地生存和发展。

但是如今更多的是为了追求那样一种全球化的理念,所以现在许多人对于世界是特别向往的,面对美好的新世界,谁又会甘愿在狭隘闭塞的小天地里守着温饱和贫穷。

他们认为“出来混迟早是要还的”,这一句话就是对这种现象最好的诠释,而且对于选择和其他国家发展较好的国家,有些人会认为这是对其他国家发展的认可。

同时也认为这些国家给他们打开了一扇新世界的大门,一扇全新观看世界的大门,也是他们面对美好未来所做的一种尝试。

而且这样的尝试并不是单方的付出,他们也得到了一些国家对他们自身的认可,还有这些国家很完美的教育资源和相对较高的生活质量,在这里可以更好地享受生活,同时还有更好的教育资源供孩子们使用。

之前我们的父母可能还会想找个名牌大学上的孩子们很牛,从这一点来看,我们就能看出父辈的思想已经跟不上这个时代的发展。

只要是受邀、规划合理、能够接受高质量教育的学校就好,因为只要教育质量是可靠的,不论在哪个国家都差不多,这就是很多人如今都选择送子女去国外读书的重要原因之一。

这说明如今社会发展的非常好,即使是在平常人眼里也能看得出来,我国其实已经具备了这个雄厚的基础了,同时也预示着我国已经成长为一个大国,但我国还有更进一步的发展空间。

所以如今许多人非常向往西方等发达国家,认为只要到达那里的土地上,就代表着日后可以另谋高就,资质出众还是相对比较容易找到工作的。

当西方等国家的发展优势逐渐被我们摸索出来并尝试跟随时,一个空前绝后的时代开始悄然降临,这一变化不仅是国内在改变,也逐渐形成生产线向东迁移的大趋势。

因此一些已经先行一步的大国在发现我们的变化等现象时,就更加坐起来小板凳纷纷开始自保了,他们开始明白我国这个大国所蕴藏着巨大的潜力。

他们开始觉得我们这个国家可能有一天就会超越他们,所以他们希望我国能够欣欣向荣,同时又希望我们永远没办法超越他们,更希望我国能够将美国这样的大国拉下马,以显示自己的绝对实力。

伴随着时代的发展社会开始进步,我国与越来越多的国家进行合作,“一带一路”倡议就是我国借此机会提出来的一种外交合作模式,在其中实现我们的目标,不同国家之间也实现互利共赢,这是非常不错的一种合作方式。

随着全球化的深入发展,移民现象愈加明显,尤其是在中国,越来越多的人选择走出国门,追求更广阔的生活和发展空间。这一趋势不仅仅是个人选择的结果,更是社会经济背景、文化认同以及教育资源等多种因素交织的产物。

从国内普遍存在的“996”工作文化,到家庭对孩子教育的重视,再到高收入人群对税务和生活质量的追求,这些都在不断推动着移民潮的加剧。

国内企业的高强度工作环境使得许多劳动者感到疲惫,迫使他们寻求更为人性化的工作条件。996文化的盛行,虽然在短期内提升了企业的生产力,却也在潜移默化中削弱了劳动者的幸福感与归属感。这种状况促使越来越多的人选择移民,以寻求更为平衡的生活方式和职业发展机会。

教育资源的差异使得越来越多的家庭将目光投向国外。随着“留学低龄化”现象的加剧,越来越多的家庭愿意为孩子的教育投资,哪怕经济条件并不宽裕。

这样的趋势不仅反映了家长对教育公平的渴望,更是对未来竞争的深思熟虑。教育已成为家庭提升社会地位和未来竞争力的重要手段,选择移民或留学也因此成为一种普遍现象。

高收入人群的移民选择则更多地基于税务规划和生活质量的考量。许多人希望通过移民来减轻税负、提高生活质量,实现更为舒适的生活状态。在国外,较低的税率和相对轻松的生活节奏吸引着他们,让他们可以在忙碌的工作之外,享受生活的乐趣和家庭的温暖。

全球化的趋势使得许多人对国外的文化和生活方式产生了向往。在这个信息化高度发达的时代,个人的视野和价值观也在不断拓展。

越来越多的人希望通过移民实现自我价值,探索更广阔的世界,追求更高的生活质量和多元化的文化体验。

移民现象的背后,反映了当今社会人们对生活质量、教育机会以及自我价值实现的追求。未来,随着全球化进程的不断推进,这一趋势可能会愈加明显,影响着社会的方方面面。

无论是个人还是家庭,都会在这一潮流中不断寻找属于自己的机会与出路。